Werken bij als

Junior Category Manager Monturen

Ben jij iemand die altijd denkt vanuit de klant en graag klantinzichten vertaalt naar commerciële kansen? In deze dynamische rol werk je samen met de Category Manager Monturen aan de ontwikkeling van een categorieplan dat aansluit bij de strategie, formule en commerciële doelen van onze optiekformules. Samen realiseer je het assortiment Monturen waar onze klanten enthousiast van worden en daarmee realiseer je ook onze doelstellingen!
Onze cultuurwaarden DO DARE CARE vertegenwoordigen wie we zijn en waar we met elkaar voor staan. Heb jij ambitie en drive en wil je onderdeel zijn van een winnend team? Wij leren je graag beter kennen!

DO - Be passionate, work hard and make it happen!

Als Junior Category Manager Monturen werk je nauw samen met de andere afdelingen in het bedrijf, met onze collega’s van Grandvision NV op Schiphol én de leveranciers om het categorieplan optimaal uit te rollen. Jij zorgt ervoor dat het assortiment Monturen in de winkels optimaal wordt opgebouwd met een passende productpresentatie, gebaseerd op de resultaten.

Doordat jij goed weet hoe categorie processen werken en doordat je organisatorisch sterk bent, ben jij dé spin in web voor het categorie team. Het is voor jou een uitdaging om alles goed te laten verlopen: van de selectie processen, de interne afstemming tot aan de communicatie naar de collega’s in de winkels.

Je maakt deel uit van het Category Team op het hoofdkantoor in Soesterberg en je werkt voor onze mId/ high optiekketens in de Benelux, EyeWish in Nederland en GrandOptical in Belgie. Het betreft een leuke en veelzijdige baan waarin je ook samenwerkt met andere (junior) Category Managers, Category assistent en de retail- en controllingafdelingen. Deze rol biedt jou de ruimte om op termijn door te groeien naar de rol van Category Manager!

DARE - Guts and glory!

Als ideale kandidaat voor deze rol heb je interesse in optiek en zie jij dat een montuur een belangrijke mode-accessoire is. Je neemt al gauw initiatief en eigenaarschap voor de projecten en taken waar jij voor staat. Je hebt een enorme nieuwsgierigheid naar ontwikkelingen in de mode, de vernieuwing in retail en een brede interesse. Je bent ambitieus; niet alleen in het behalen van de doelstellingen, maar ook omdat je in de toekomst wil doorgroeien naar Category Manager!

Je beschikt over een aanstekelijk enthousiasme om (snel) resultaten te behalen en je weet de juiste personen met je mee te krijgen. Je bent organisatorisch sterk  en je weet met gemak vele ballen hoog te houden. Je beleeft plezier aan de dynamiek die de hoge werkdruk binnen de Retail met zich meebrengt en jouw servicegerichte instelling combineer je graag en makkelijk met jouw goede communicatieve en contactuele vaardigheden. Hierbij weet je snel verbinding te maken op ieder niveau, met zowel collega’s als als leveranciers. Het is jouw ambitie om het beste uit de categorie te halen!

Je maakt het gewenste plaatje helemaal compleet als je ook nog voldoet aan de volgende criteria: 

  • Je beschikt over een commerciële hbo- of wo-diploma;
  • Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring opgedaan vanuit de retail, inkoop of category management;
  • Je hebt een goede kennis van Excel, wanneer je ook nog kennis van Business Intelligence (BI) hebt is dit helemaal een pré!

CARE - Together we create the best employee and customer experience!

 Als onderdeel van GrandVision N.V. en met meer dan 850 winkels van de formules Pearle Opticiens, Eye Wish Opticiens en GrandOptical is GrandVision Benelux de absolute marktleider op het gebied van optiek.  GrandVision Benelux kent een open en informele cultuur. We zijn respectvol, hebben korte lijnen, helpen elkaar graag en we zoeken de samenwerking op. Het Support Office is gevestigd in Soesterberg, nabij Amersfoort. Onze mooie locatie biedt ruime parkeergelegenheid en is goed bereikbaar met zowel openbaar vervoer als auto vanuit Utrecht, Hilversum en Veenendaal.

Gezien de huidige situatie met COVID-19 werken we nu grotendeels vanuit huis. Vanuit GrandVision Benelux is er ook nu veel aandacht voor het welzijn van jou als medewerker. Zo wordt je gefaciliteerd om vanuit huis te kunnen werken en zijn er call vrije blokken en call vrije weken in de agenda gepland om balans te brengen in de hectiek die deze situatie met zich mee kan brengen.

 Ook  de sollicitatieprocedure wordt momenteel grotendeels via Microsoft Teams gevoerd en  het inwerktraject is op de COVID-19 situatie aangepast.

We bieden jou graag de mogelijkheid om je ambities verder vorm te geven in een uitdagende en verantwoordelijke functie met impact op de organisatie. Je komt te werken in een prettige werkomgeving met informele bedrijfscultuur en gedreven, getalenteerde en enthousiaste collega's.
Wij helpen jou om de beste in je vak te worden en om je ambities waar te maken! Naast een gezonde organisatie, waar je als medewerker hoog in het vaandel staat, bieden wij jou hierbij:

  • een salaris van  € 2600 - € 3700 per maand op fulltime basis, afhankelijk van je opleidingsniveau, kennis en ervaring.
  • Jouw fulltime werkweek bedraagt 38 uur 
  • een jaarlijkse bonus van max 10%
  • laptop
  • telefoon
  • 25 vakantiedagen op fulltime basis
  • Ieder jaar een nieuwe bril of contactlenzen als personeelsaankoop

Ook een pensioenregeling, een collectieve ziektekostenverzekering en korting op privé verzekeringen behoren tot de arbeidsvoorwaarden, net als fiscale voordelen op het gebied van vitaliteit en gezondheid én aantrekkelijke regelingen voor personeelsaankopen en vriendenkortingen.

Heb je interesse in deze vacature? Geweldig! - Wij leren je graag beter kennen en ontvangen graag jouw sollicitatie direct via de button ‘ Solliciteer'. 

Sollicitatieprocedure

Stap1
Online solliciteren
Stap2
Eerste gesprek
Stap3
Online assessment
Stap4
Tweede gesprek
Stap5
Aanbod
Stap6
Indiensttreding

Meer weten over deze vacature?

Neem dan contact op met Kim

Solliciteer op deze vacature

Solliciteer nu als jij interesse hebt in deze vacature! Zorg dat je de volgende documenten klaar hebt staan om toe te voegen aan je sollicitatie.